Modely telo, fifampiraharahana telo samihafa
Ny mpanakanto miasa amin'ny fotoana feno dia milalao amin'ny fotoana maharitra amin'ny famolavolana ho toy ny fahaiza-manao fototra. Ny tetikasa iray amin'ny sampan-draharaha dia milalao amin'ny vokatra voafaritra amin'ny daty iray. Ny fandoavam-bola amin'ny famolavolana dia mipetraka eo anelanelan'izy ireo: mpanakanto iray mitohy amin'ny vidiny isam-bolana, tsy misy ny fandraisana andraikitra amin'ny fivarotana.
Tsy misy tsara kokoa amin'ny ankapobeny. Ny safidy mety dia miankina amin'ny isan'ny asa famolavolana ataonao, ny fahombiazan'ny asa ary ny fotoana ilazanao azy.
Rehefa misy dikany ny tetikasa iray manana vidiny voafaritra
Misafidiana tetikasa rehefa misy ny fototra mazava ny asa: marika, tranonkala iray handefasana, fampisehoana alohan'ny hametrahana, ny endrika voalohany amin'ny vokatra. te-hahafantatra ny vidiny ianao, ny daty fantatra ary ny vokatra vita, ary tsy manana asa mitohy mba hamenoana ny herinandron'ny mpamorona ianao.
Raha misy dikany ny fisoratra anarana
Misafidiana ny fidirana amin'ny fikambanana rehefa tonga ny asa famolavolana isan-kerinandro fa tsy amin'ny habe izay manaporofo ny karama feno: pejy fidirana ho an'ny fanentanana, efijery vaovao momba ny vokatra, entana ho an'ny varotra, dokambarotra sy ny deck. ny lanjany dia ny hafainganam-pandeha sy ny fitomboana, mpamorona iray izay efa mahalala ny marikao, tsy mila mandray mpiasa.
Ny fidirana amin'ny fifampizarana dia mety indrindra amin'ny alalan'ny filaharana fohy, voalaza alohan'ny hafa. Tsy mety amin'ny tetikasa lehibe iray manana fe-potoana henjana izy ireo, raha toa ka manome antoka bebe kokoa ny tetikasa voafaritra.
Rahoviana no hiasa
Ampiasao rehefa ny famolavolana no fototry ny vokatrao ary misy asa ampy ho an'ny olona iray mba hany azy hatramin'ny farany, anisan'izany ny fikarohana, ny paikady ary ny fiaraha-miasa akaiky isan'andro amin'ny injeniera. maro ny orinasa vaovao no mandray ny famolavolana voalohany rehefa mifanaraka amin'ny tsena ny vokatra, matetika miaraka amin'ny masoivoho na ny fifanarahana mba hamenoana ny elanelana hatramin'izay.
Fomba tsotra handraisana fanapahan-kevitra
Raha afaka milaza ny zavatra vita sy ny daty ilainy ianao, dia andefaso tetikasa iray. Raha manana asa tsy mitsahatra ianao, dia andramo ny fisoratra anarana. Raha atao isan'andro ny fanapahan-kevitra momba ny famolavolana ary mila olona iray ny tompony, dia anontanio izy.
Fifandraisana
Mpamorona iray manokana mitady asa amin'ny vidiny isam-bolana. Fitakiana iray isaky ny fotoana, miato na manafoana rehefa tianao.
Torohevitra hafa
- Ohatrinona ny vidin'ny fampiroboroboana ny marika?
- Famolavolana ny Pitch deck: lisitra fijerena ny slide-ny-slide
- Inona no ilaina amin'ny tranonkala vao manomboka alohan'ny handefasana azy
- Ahoana ny fomba hamoronana MVP tsy mandany fotoana
- Famolavolana ny takela-baventy: Ahoana ny fomba hamoronana dokambarotra vakin'ny olona amin'ny hafainganam-pandeha 60 kilaometatra isan'ora